«Ich würde mich sehr freuen, Sie bald an der Universität St.Gallen willkommen zu heissen. Ihre offenen Fragen beantworte ich Ihnen jederzeit gerne.»

«Als unterstützender HR Business Partner, würde ich mich freuen, Sie schon bald bei uns zu begrüssen.»

• Aufgaben werden noch nachgereicht

• Fachhochschule – Studium in Informatik/Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft
• Mehrjährige Berufserfahrung und Expertenkenntnisse in der Business Analyse von Digitalisierungsprojekten, IT-Architekturen und -Technologien sowie Projektmanagement im HR-Bereich
• Hohe IT-Affinität und SAP-Expertenkenntnisse
• Muttersprache Deutsch und sehr gute Englisch-Kenntnisse

HR Services der Universität St. Gallen führt sämtliche personaladministrativen Arbeiten durch, verantwortet die korrekte Lohnverarbeitung sowie die Abwicklung der Sozial- und Personenversicherungen für über 3000 Mitarbeitende aus dem In- und Ausland. Digitale Prozesse zur effizienten Abwicklung und moderne HR-Systeme spielen dabei eine zentrale Rolle.

Zur Verstärkung des Teams suchen wir für die Unterstützung bei der Einführung von SAP S/4 HANA sowie die Weiterentwicklung der HR-Systeme und Prozesse eine erfahrene, motivierte und zuverlässige Persönlichkeit.